Lidl muß Bußgeld zahlen

Jetzt hat für den Lebensmitteldiscounter Lidl der Skandal um die Aufzeichnung von Mitarbeiterdaten doch noch Folgen. Das Unternehmen hielt Daten über Erkrankungen Angestellter fest. Wegen der unzulässigen Aufzeichnung der Krankheitsdaten von Beschäftigten verhängte der nordrhein-westfälische Datenschutz gegen den Discounter jetzt ein Bußgeld von 36.000 Euro. Roland Schlapka, Vertreter des Datenschutzes, erklärte: “Das Ausforschen und systematische [...]